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摘要:在某些情况下,领导在公开场合批评员工,却在私下里给予肯定和赞扬,背后隐藏着多种意义。这种表现可能反映了领导的管理风格,即在公开场合严格要求以维持团队纪律,而在私下里则给予员工更多鼓励和支持以保持其工作积极性。也...