宜宾市图书馆发布最新招聘公告,诚邀有志之士加入。招聘职位涵盖图书管理、读者服务等多个领域,欢迎具备相关专业背景及工作经验的人士报名。本次招聘旨在提升图书馆服务质量,促进文化事业发展。应聘者需符合相关岗位要求,通过面试及考核后方可录用。此举为市民阅读需求提供了有力保障,也推动了宜宾市文化事业的进一步发展。
本文目录导读:
随着宜宾市文化事业的繁荣发展,宜宾市图书馆作为重要的公共文化服务机构,一直致力于为广大市民提供优质的阅读服务和文化资源,为了满足日益增长的读者需求和图书馆发展的需求,宜宾市图书馆现面向社会公开招聘优秀人才,共同推动宜宾市文化事业的发展。
招聘背景
为了适应数字化、网络化、智能化的发展趋势,宜宾市图书馆正全力打造现代化、复合型图书馆,提升服务水平和质量,我们急需一批具有专业知识、热爱图书馆事业的人才加入我们的团队,共同为市民提供更优质的服务。
招聘岗位及要求
1、图书馆馆员
岗位职责:
(1)负责图书的借阅、归还、整理及管理工作;
(2)负责读者咨询、解答及服务工作;
(3)参与图书馆各类活动的组织与实施;
(4)完成馆长交办的其他任务。
任职要求:
(1)大专及以上学历,图书馆学、信息管理等相关专业优先;
(2)热爱图书馆事业,具有良好的服务意识和沟通能力;
(3)具备一定的计算机操作能力和英语阅读能力;
(4)有相关工作经验者优先。
2、图书馆技术专员
岗位职责:
(1)负责图书馆自动化系统的维护与管理;
(2)负责图书馆数字资源的建设与管理;
(3)参与图书馆网站及新媒体平台的维护与管理;
(4)完成馆长交办的其他任务。
任职要求:
(1)计算机、信息技术等相关专业本科及以上学历;
(2)熟悉图书馆自动化系统的操作与维护;
(3)熟悉数字资源的建设与管理,具备一定的编程能力;
(4)具有良好的团队协作精神和沟通能力。
3、读者活动策划与执行
岗位职责:
(1)负责策划、组织与实施图书馆各类读者活动;
(2)负责活动宣传与推广;
(3)参与图书馆阅读推广计划的制定与实施;
(4)完成馆长交办的其他任务。
任职要求:
(1)大专及以上学历,专业不限,新闻传媒、文学等相关背景优先;
(2)热爱图书馆事业,有较强的活动策划与组织能力;
(3)具备良好的沟通能力和团队协作精神;
(4)有相关工作经验者优先。
招聘流程
1、报名:请通过宜宾市图书馆官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至宜宾市图书馆办公室。
2、资格审查:宜宾市图书馆将对报名人员进行资格审查,符合条件的将通知面试。
3、面试:面试内容主要包括自我介绍、岗位理解、专业能力展示等。
4、体检:通过面试的人员需进行体检。
5、录用:根据面试、体检结果,确定录用人员,并通知办理入职手续。
待遇与福利
本次招聘的岗位均为宜宾市图书馆的正式员工,享受国家规定的工资、福利及社会保险等待遇,表现优秀者可提供晋升机会。
宜宾市图书馆热忱欢迎热爱图书馆事业、具有专业知识的优秀人才加入我们的团队,共同为市民提供优质的文化服务,期待您的加入,让我们一起为繁荣宜宾市文化事业而努力!